С 19 апреля 2021 года вступают в силу изменения в Классификацию технических средств реабилитации (изделий) в рамках федерального перечня реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, предоставляемых инвалиду, утвержденного Распоряжением Правительства РФ от 30.12.2005 № 2347-р, утвержденную Приказом Минтруда России от 13.02.2018 № 86н.
Новые позиции добавлены и в Перечень технических средств реабилитации, протезов и протезно-ортопедических изделий, в отношении которых уполномоченным органом проводится медико-техническая экспертиза для определения соответствия приобретенного инвалидом (ветераном) за собственный счет технического средства реабилитации, протеза и протезно-ортопедического изделия предоставляемым уполномоченным органом техническим средствам реабилитации, протезам и протезно-ортопедическим изделиям, а также подлежащих замене по истечении установленного срока пользования, если необходимость замены подтверждена заключением медико-технической экспертизы, утвержденный Приказом Минтруда России от 23.07.2019 № 521н.
Предусматриваются, в частности, следующие изменения:
- кресла-коляски с электроприводом, дополнены аккумуляторными батареями к ним;
- телефонные устройства с текстовым выходом дополнены функцией видеосвязи и навигации;
- телевизоры с телетекстом будут больше — ранее инвалидам полагались экраны с диагональю 54-66 см, а теперь будет минимум 80 см.
- скорректировано наименование протезов верхних и нижних конечностей в части замены формулировки «с внешним источником энергии» на «с микропроцессорным управлением»;
- включены новые позиции, такие как:
- «протез голени модульный, в том числе при недоразвитии, с модулем стопы с микропроцессорным управлением»,
- «аппарат на голеностопный и коленный суставы с коленным шарниром с микропроцессорным управлением».
Одновременно вступает в силу Приказ Минтруда России от 05.03.2021 № 107н, которым вводятся новые сроки пользования техническими средствами реабилитации, протезами и протезно-ортопедическими изделиями. При этом аналогичный Приказ Минтруда России от 13.02.2018 № 85н утрачивает силу.